Technicien·ne en installations de sécurité ferroviaire

• Lieu: Vaud
• Type : CDI
• Travail #85

Votre mission

Pour le compte d’un acteur reconnu du secteur des transports en Suisse romande, nous recherchons un·e technicien·ne en installations de sécurité ferroviaire afin de renforcer une équipe technique spécialisée dans les installations électriques, électroniques et systèmes automatisés.

Vous intervenez sur des infrastructures techniques critiques et participez activement à leur maintenance, leur contrôle ainsi qu’à leur évolution dans un environnement exigeant et stimulant.

Vos responsabilités

• Assurer les travaux de maintenance, de dépannage et de contrôle sur différentes installations électriques et électroniques ;
• Réaliser les diagnostics de pannes sur automates, systèmes d’information et équipements techniques ;
• Effectuer les contrôles réglementaires et établir les protocoles associés ;
• Coordonner certaines interventions avec les partenaires techniques externes ;
• Participer à la conception, à l’installation et à la mise en service de nouveaux équipements basse tension ;
• Contribuer au service de piquet technique selon les besoins de l’exploitation.

Votre profil

• CFC d’automaticien·ne, d’électricien·ne ou formation jugée équivalente ;
• Expérience professionnelle de quelques années dans un environnement technique ou industriel ;
• Intérêt marqué pour l’électricité industrielle, les automatismes et les systèmes techniques ;
• Connaissances en installations électriques basse tension ;
• L’autorisation art. 13 OIBT constitue un atout ou volonté de suivre la formation ;
• Capacité à travailler de manière autonome tout en appréciant le travail en équipe ;
• Sens des responsabilités, rigueur et esprit d’initiative.

Une expérience dans les transports publics, les infrastructures ferroviaires ou les systèmes de sécurité constitue un réel avantage.

Ce qui est proposé

• Un environnement technique varié et en constante évolution ;
• Des projets stimulants au sein d’infrastructures stratégiques ;
• Des conditions de travail attractives ;
• Une entreprise stable avec des perspectives à long terme ;
• Des avantages sociaux intéressants et un cadre de travail dynamique.